Hyoukalab Alternatif & Pesaing
実務に活かせる人事評価や組織に関する記事を毎月更新！HR Techイベント情報や人事評価用語集、人事評価のトレンドなどをお届けします。
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TeamUpは、対話とフィードバックを文化にするクラウド1on1ツールです。実施フローの効率化、データの有効活用で、1on1の定着を支援します。社内の1on1を見える化し、社員一人ひとりの状態をタイムリーに認識することによって、人事、経営者、部門長も含め会社全体で社員をフォロー・育成できます。
Wistant（ウィスタント）は、人のパフォーマンスが100％発揮される組織を作る、ピープルマネジメントツールです。1on1・目標管理・フィードバック（評価）の運用と改善をサポートします。6項目のマネジメントスコアで組織の現状を可視化。マネージャーによる「マネジメント・アクションの実行」をより便利に。
製造業を中心に150社以上に選ばれ、スキルや教育を一元化・可視化するスキル管理・力量管理システム「スキルノート」です。
エイトドアは、人と組織が互いに成長することを支援する会社です。医療・介護・保育分野のコンサルタントおよび地元商品のプロモーションなどで企業を支援します。
AJS株式会社、製造業分野のシステムソリューション検索サイト「Solution Navigator」
ミライクは既存の人事評価シートをスムーズにシステムに移行できます。さらに人事制度の設計や1on1導入など、会社の”人事”を総合的にサポートします。
OS21プログラム～前例を踏襲しないチェンジメーカーを育む～自分を知り、境界線を超え、他者を巻き込むチェンジメーカーのためのプログラムです。
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Co:TEAMは、チーム間のコミュニケーションから「日常的なフィードバック」を増やし、「1on1支援」「目標管理(MBO/OKR)」「評価支援(360度含む)」機能が連携してエンゲージメントを育成するパフォーマンス・マネジメントプラットフォームです。
Use GKA(Goal-Key Result-Action) invented based on OKR methodology to improve communication across your organization.
株式会社コーナーの企業公式サイトです。人事・採用領域に特化したパラレルワーカー・フリーランスによる課題解決支援サービスを運営しております。株式会社コーナーでは、副業（サブ）ではなく、複業（パラレル）で働くことが当たり前になる世界の実現を目指しています。
会員相互の連絡提携により、労働基準法および関係法規の普及に協力するとともに労務管理の改善、労働災害防止のための活動を推進することによって労働者の福祉の増進をはかり、合わせて、労働生産性の向上と健全な産業の興隆に寄与することにあります。
Greenfile.workは、安全書類（グリーンファイル）・施工体制台帳の作成・管理の電子化サービスです。面倒な書類も自動作成。協力会社との連携機能。書類労務を50%以上効率化。【元請け向け：施工体制台帳・施工体系図・新規入場教育…等】【協力会社向け：下請業者編成表・作業員名簿・再下請負通知書…等】
高さが2m以上の箇所であって作業床を設けることが困難な場所においてフルハーネス型安全帯(墜落制止用器具)を用いて作業に従事する方は特別教育を受けなければなりません。出張講習会、土日講習会を東京都内で実施しておりますので該当する方はお早めにご受講ください。
「個」の力で戦うフリーランスの働き方改善を通じて売上UPをサポート。
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Avirity Information – 世界中の人に「AI」を.
エッグフォワードは、企業変革支援事業とプラットフォーム・イノベーション事業を展開する世界唯一の人材開発カンパニーです。戦略・組織コンサルティングから人材育成、個人向け転職支援サービス、キャリアコミュニティなど、人と組織と社会に変革をもたらしていきます。
株式会社インテグリティ | 論語（経営哲学）と算盤（戦略）で 会社を持続的な成長へ導く.
気になるデジタル対応、はじめの一歩をお手伝いします。ホームページ制作、チラシ制作、名刺制作。またリスティング広告、FacebookやInstagramなどのSNS広告、Youtube動画広告などのWeb広告。幅広いデジタルの悩みをSHIRASUがお伺いし、「なぜするのか」を明確にして、お客様に最適なゴールへ導きます。
創風塾 – パーソナル・ブランディングのための学びの塾.
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全ての1on1を進化させる1on1ツールKakeai（カケアイ）複数の1on1改善特許を搭載
THANKS GIFTはありがとうカードをアプリ化することでより手軽に社内コミュニケーションを活性化させ、離職率の低減やモチベーションの向上が見込める社内SNSです。企業理念や行動指針に沿ったコインを贈り合うことで理念浸透の一助になります。
マネトレは、データを活用し、パーソナライズされた「コーチ」と「マネジメントナレッジ」を提供するミドルマネジメント育成のクラウドサービスです。 テクノロジーを活用し、実際の現場で管理職が自らの課題に向き合い、試行錯誤を通じてマネジメント力を向上させる、新しい学びの形を提供します。
日報共有アプリ gamba!(ガンバ)は日報共有を通じてチームの目標達成を支援するコミュニケーションツールです。スマートフォンアプリも用意しているので外出先でも投稿可能。報告しやすい日報テンプレートで現場の見える化、業務効率化を実現します。１５日間のトライアルを受付中。
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Resilyはあらゆるプロジェクトにおける達成すべき目標の状況を、集めて、整理し、見える化。メンバー間でリアルタイムに情報共有することで業務の共創環境を整え、組織と人の成長にまで大きく貢献する、テクノロジーによって実現した新しい目標管理のカタチです。
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安全書類について分かりやすく解説しています。
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